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《精准5步量化绩效管理》

绩效不做是“等死”,做了是“找死”。怎么摆脱这种情况?这个产品就是通过绩效目标、KPI设计、绩效教练、面谈等方面帮您跳出“越考核,士气越低落”的陷阱。

培训讲师:苏进
适用人群:老板,总经理,中、高层管理者,人事总监/经理,培训负责人
关键词:关键,绩效,管理,精准
课程介绍:

很多企业也深知绩效管理在企业管理中的重要性,但在实际操作中往往不得法,常见的比如: 
       1、绩效管理与企业目标实施脱节
       2、人力资源部门“孤军”推动
       3、绩效指标过于简单或复杂
       4、绩效评估结果运用不足等
基于这些问题,浩富中国推出了针对绩效管理的“精准五步量化”的方法,帮助企业快速、便捷、精准高效地搭建绩效管理体系,助力企业快速发展。
产品构成:
       U盘(内含学习软件)+7小时视频、音频+1本免费礼物
学习对象:
       老板,总经理,中、高层管理者,人事总监/经理,培训负责人
主讲人介绍:
       苏老师
       人力资源专家,领导力发展顾问、企业教练
       加拿大埃里克森教练学院认证专业教练
       美国宇航局4D领导力团队建设课程认证导师
       中国人力资源开发研究会特聘专家
       多家大学总裁班讲师

课程大纲:

第一讲:绩效管理概论
第二讲:绩效目标的制定与衡量
第三讲:关键绩效指标(KPI)体系的设计
第四讲:绩效检查与教练
第五讲:绩效评估与面谈 
第六讲:绩效评估结果的应用

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课程编号:U62
价格:860元/套
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